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“互联网+”形势下加强高校干部人事档案工作的思考

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摘要干部人事档案是直接反映干部履历情况的基本凭证和重要依据，是干部工作以及人才工作的重要信息。在“互联网+”形势下，要改进干部人事档案管理工作机制，完善和配套相关制度和设施设备，充分发挥干部人事档案在建设高素质专业化干部队伍中的重要作用，推动高校干部人事档案管理工作科学化、制度化、规范化，适应新时代、新要求。

作者李志红

作者单位湖南现代物流职业技术学院湖南长沙 410131

出处《文渊(中学版)》 2020年08期

关键词 “互联网+”；高校干部人事档案管理；困境；措施；建议

出版日期 2020-08-15