关于人才交流服务中心档案的社会化管理方式研究

关于人才交流服务中心档案的社会化管理方式研究

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摘要 人才交流服务中心给人才和用人单位间提供交流平台,其信息和资料的完善有着重要的作用。在现代企业快速发展的背景下,对人才的需求不断提高,这也需要人才交流服务中心不断转变传统的档案管理模式,实现档案管理的社会化管理,为企业带来更好的服务,满足企业对人才的需要。在本文中,主要是基于当前我国人才交流服务中心的实际档案管理现状,分析了档案社会化管理的有效对策。旨在为相关研究提供参考,不断提高档案的社会化服务能力,提高人才交流服务中心工作效率和水平。
出处 《百科论坛电子杂志》 2022年09期
出版日期 2022-05-15
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